Estem realitzant una campanya de recordatori a tots els nostres clients en matèria de prevenció de riscos laborals.
Tota empresa que disposi de treballadors en règim general, bé a jornada total o parcial, la Llei 31/1995 obliga a contractar una empresa especialitzada (Servei de Prevenció Aliè) per a cobrir les cobertures tècniques i vigilància de la salut que obliga.
En el supòsit d’Inspecció de Treball, si l’empresa no tingués contractat aquest servei o no disposa de la documentació sol·licitada actualitzada la sanció mínima imposada és de 2.046,00 €.
L’Article 42 LPRL estableix que l’incompliment pels empresaris de les seves obligacions en matèria de prevenció de riscos laborals donarà lloc a responsabilitats administratives, així com, si és el cas a responsabilitats penals i civils pels danys i perjudicis que puguin derivar-se d’aquest incompliment.
Documentació per a inspeccions de treball
Li recordem que haurà de disposar de la documentació actualitzada en el seu centre de treball per possibles inspeccions de treball ben rutinàries o bé a conseqüència d’un accident de treball:
- Concert amb el servei de prevenció i corrent de pagament
- Avaluació de riscos, pla de prevenció i planificació preventiva
- Lliurament registre d’informació
- Lliurament EPI´S
- Vigilància de la salut; aptes metges o en defecte d’això renúncia mèdica
- Certificats de formació en PRL dels treballadors de l’empresa
Agrairíem que ens informi si no disposa d’aquesta cobertura per a fer un seguiment i assessorar-lo al respecte.
Per a ampliar aquesta informació consulti amb Assessoria laboral
Si t’ha semblat interessant comparteix-ho en xarxes socials, gràcies!
