Archivos de la categoría Mercantil

A partir del momento en que se haya convocado la junta general, cualquier socio podrá obtener de la sociedad, de manera inmediata y gratuita, una serie de documentación del ejercicio. Deberá quedar […]

En tanto subsista la situación de unipersonalidad, hará constar expresamente su condición de unipersonal en toda su documentación, correspondencia, notas de pedido y facturas, así como en todos los anuncios que haya […]

A partir del 2022, las sociedades que quieran celebrar juntas telemáticas deberán recoger esta posibilidad expresamente en sus estatutos. Desde el 1 de enero de 2022, las sociedades que deseen celebrar juntas […]

El viernes día 5 de noviembre de 2021 finaliza el segundo plazo de pago de la declaración anual de la RENTA del año 2020 (Modelo 102). Pago del segundo plazo de la […]

Uno de los aspectos más problemáticos de una empresa es la transmisión de acciones. Problemática de la transmisión de acciones y participaciones de sociedades   Probablemente lo más importante de una sociedad, […]

La empresa puede descontar directamente de las nóminas los minutos de retraso en los fichajes de entrada por la falta de puntualidad del trabajador. La sentencia cuenta con un voto particular.   […]

Los gastos con clientes y proveedores, así como los promocionales y los regalos a clientes o al propio personal del negocio, son deducibles en el Impuesto sobre Sociedades. Hacienda limitaba hasta ahora […]

La nueva Ley no introduce novedades significativas. En cambio, el legislador ha aprovechado esta Ley para actualizar los importes de las sanciones laborales. La regulación del teletrabajo ha culminado su tramitación parlamentaria […]

Los trabajadores autónomos que estén interesados en cambiar de Mutua de cara al año 2022 tendrán de plazo para realizarlo hasta el día 30 de septiembre de 2021. Los Plazos para Cambio […]

El TS recuerda que la indemnización por fin de contrato temporal declarado fraudulento y por despido improcedente son compensables. La indemnización por fin del contrato temporal es compensable con la que se […]