¿Aplica correctamente el convenio de construcción?

asesoria construccion barcelona

Gremicat es una asesoría fiscal y laboral especializada en el sector de la construcción, asesorando y llevando la gestión fiscal y laboral de una gran cantidad de empresas de la construcción.

El responsable del departamento es el letrado Xavier Puigvert Puig, que tiene muchos años de experiencia asesorando a empresas del sector de la construcción, puesto que ha sido:

• Abogado y responsable jurídico-laboral del Gremi de Constructors de Barcelona i Comarcas (2005 a 2013)
• Miembro de la comisión negociadora del Convenio Colectivo de la construcción de Barcelona y Comarcas (2005 a 2013)
• Secretario de la Comisión de Rehabilitación y Mantenimiento de Edificios de Cataluña (2008-2013)
• Miembro del Tribunal Arbitral Laboral de Catalunya (2011-2013)

Conocemos perfectamente la problemática y singularidad del sector de la construcción, tanto en su vertiente laboral con un convenio colectivo de trabajo muy específico y con las particularidades que conlleva la vertiente fiscal.

Sabemos perfectamente los problemas tanto económicos como de organización de trabajo por los que han pasado las empresas en estos últimos años y por eso las cuotas mensuales que tiene gremicat tanto para llevar la gestión laboral de las empresas como fiscal están adecuadas a dicha situación.

En la cuota mensual entran todos los servicios habituales para no tener sorpresas en la factura de cada mes, y entre otros servicios que están incluidos se encuentran las declaraciones trimestrales y anuales de IRPF y un máximo de 10 contratos de trabajo nuevos cada año sin coste alguno.

Tenemos un trato personalizado y directo con todas las empresas a las que asesoramos.

A todas las empresas nuevas les realizamos una auditoria laboral gratuita para comprobar si se está aplicando correctamente el convenio colectivo de la construcción en las nóminas de sus trabajadores.

Los servicios que prestamos a las empresas de la construcción y que entran en la cuota mensual son, entre otras, las siguientes:

Gestión laboral (Servicios que entran en la cuota mensual):

– Asesoramiento permanente y consultas ilimitados
– Preparación de sus nóminas
– Preparación y presentación de sus Seguros Sociales (TC/1/2)
– Declaraciones trimestrales y anuales de IRPF (mod. 111/190)
– Altas, bajas o modificaciones de trabajadores en Seguridad Social
– Partes de enfermedad
– Envío mensual del coste salarial por cada trabajador
– Informes de Vida Laboral de la Empresa
– Declaraciones de situación familiar trabajadores recalculo I.R.P.F. (mod. 145).
– Contratos de trabajo y/o prorrogas (Hasta un máximo de 10 anuales)
– Finiquitos
– Certificados I.R.P.F. de trabajadores
– Confección y tramitación declaración de accidente sin o con baja
– Certificados corriente de pago Seguridad Social
– Estudios costes laborales de la empresa

Gestión fiscal (Servicios que entran en la cuota mensual):

– Asesoramiento permanente y consultas ilimitadas
– Liquidaciones trimestrales y anuales de I.V.A. (mod. 303/390)
– Impuesto de Sociedades y pagos a cuenta (mod. 202/200)
– Liquidaciones trimestrales y anuales de IRPF alquileres (mod. 115/180)
– Declaraciones de operaciones con terceros superiores a 3.005 euros (mod. 347)
– Libros Oficiales y presentación en Registro Mercantil
– Cuentas Anuales, legitimación y presentación ante Notario y Registro Mercantil
– Supervisión en tareas de control interno de su Empresa
– Informe trimestral sobre la evolución de su Empresa
– Verificación fiscal de la empresa para revisar su gestión actual

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